Este plan de compensación variable establece un tope a las comisiones que tus equipos pueden ganar, a pesar de la consecución o superación de cuotas; evitando que pierdas más de lo que quisieras emplazar por negocio concretado. Si el tendero NO logra el objetivo, debe regresar el dinero o https://juliusqjzoc.techionblog.com/28386129/la-última-guía-a-campañas-de-afiliados